- Recrutement commercial | Lyon -
Recrutement commercial a
Lyon
Mandats commercial senior a Lyon et dans la zone d'emploi Lyon de la France. Sourcing local, benchmarks de remuneration Lyon ecrits et longlist calibree en deux a trois semaines.
Go Ahead HiRe execute le recrutement commercial senior a Lyon comme une specialite specifique a la ville et non comme un desk la France generique. Le pool commercial de Lyon se trouve dans le marche senior la France plus large mais opere avec ses propres employeurs, plafond de remuneration, empreinte transit et rythme culturel.
Un brief commercial typique a Lyon se concretise comme un mandat Country Manager, VP, Head of ou Director au sein d'un cluster sectoriel etabli, ou comme un remplacement confidentiel d'un dirigeant en poste. Nous ne recrutons pas de profils IC junior ou intermediaires a Lyon; notre mandat commence au premier recrutement de leadership.
See also our wider Lyon hub and the France country page.
- Cette ville -
Pourquoi recruter des dirigeants commercial a Lyon
Lyon est la deuxieme metropole economique de France et le centre de gravite de la region Auvergne Rhone Alpes. La Part Dieu concentre la banque, l assurance, le conseil et les sieges regionaux; Confluence et Gerland portent un cluster SaaS, gaming et BioTech mature; et la vallee de la chimie ainsi que Sanofi a Gerland font de Lyon un point central pour le leadership chimie, sante et sciences de la vie. La proximite de Geneve et de Grenoble densifie encore le bassin technique.
Un mandat type a Lyon est un Directeur General Region pour un industriel mid market, un VP Sales France pour un editeur SaaS, un Directeur Industriel pour une portfolio company PE ou un Directeur Medical pour une scaleup MedTech. Nous staffons chaque recherche lyonnaise avec un sourcing en langue francaise native et une short list calibree en deux a trois semaines.
- Employeurs phares -
Principaux employeurs commercial a Lyon
Le pool commercial senior a Lyon provient principalement (et va vers) des employeurs ci-dessous, qui ont tous des effectifs commercial senior materiels dans ou autour de la ville.
- EcoVadis
- Esker
- Worldline Lyon
- Sanofi Pasteur
- BioMérieux
Ce sont de vrais employeurs publiquement connus a Lyon avec un effectif senior commercial significatif. Nous ne publions pas notre liste de clients actifs; ce qui precede reflete le pool de candidats plus large que nous prospectons sur un mandat commercial typique a Lyon, et non une liste de clients.
- Postes -
Postes commercial senior que nous recrutons a Lyon
Sur l'ensemble du senior commercial, pondere VP, Head of et Director. Notre mandat Lyon demarre au premier recrutement de leadership et s'etend jusqu'aux mandats C-suite.
- VP Sales EMEA / Country Manager
- Sales Director (region ou pays)
- Head of Enterprise Sales
- Senior Enterprise Account Executive
- Director Channel & Partner Sales
- Director Sales Operations / RevOps
- Chief Revenue Officer (CRO)
- Remuneration -
Benchmark de remuneration Recrutement commercial a Lyon
La remuneration commercial senior a Lyon est environ 15 pour cent en dessous de la mediane nationale plus large de la France pour la meme seniorite. Les chiffres ci-dessous sont les fourchettes total cash effectivement proposees et acceptees sur des mandats commercial bases a Lyon ces 18 derniers mois, tirees de notre baseline (la France, commercial, seniorite) et mises a l'echelle par le multiplicateur Lyon que nous maintenons.
| Poste | Base | Bonus | Equity | Total cash |
|---|---|---|---|---|
| Senior Enterprise Account Executive | 50k - 70k | 80-100% of base (OTE 1:1) | Modest, vested 4yr | 90k - 140k |
| Sales Director (regional) | 75k - 110k | 60-80% of base on quota | Material, vested 4yr | 140k - 220k |
| VP Sales / GM EMEA | 100k - 145k | 50-70% of base on company quota | Significant, vested 4yr | 185k - 290k |
| Chief Revenue Officer (CRO) | 135k - 190k | 50-100% of base + accelerators | Significant + retention | 250k - 385k |
Fourchettes EUR (brut, annuel) indicatives pour les mandats commercial senior bases a Lyon. Avant chaque shortlist, nous partageons un benchmark ecrit et specifique au poste.
- Trajets et empreinte -
Trajets, transports et empreinte bureau a Lyon
Lyon Part Dieu et Lyon Perrache sont relies par TGV a Paris (deux heures), Marseille (une heure quarante), Geneve (deux heures) et Bruxelles. Le metro, le tram et la navette Rhonexpress vers l aeroport Lyon Saint Exupery couvrent la metropole. Les candidats cadres vivent souvent a Lyon meme (sixieme, deuxieme, troisieme) ou dans l Ouest lyonnais et attendent un rythme hybride de deux a trois jours au bureau.
Les candidats commercial senior a Lyon attendent typiquement un schema hybride de deux a trois jours au bureau. Les districts d'affaires pertinents pour un mandat commercial sont : La Part-Dieu; Confluence; Gerland (life sciences); Vaise; Vallée de la Chimie. Nous briefons chaque candidat shortliste sur le trajet realiste avant l'offre.
- Mecanique locale -
Preavis, contrats, visas et specificites de Lyon
Les recrutements senior en France operent typiquement sous le statut Cadre a partir de Director; les preavis sont de trois mois pour cadre et six mois pour cadre dirigeant. Contrats en francais sous le Code du Travail; le CSE applique chez les employeurs depassant les seuils. Pour les non-UE, le Passeport Talent est standard, traite par la prefecture en quatre a huit semaines.
Les hires sales senior a Lyon portent souvent une variable indexee quota, accelerateurs et minimum garanti pour les premiers trimestres; nous modelons l'OTE brut-net realiste en shortlist pour chaque candidat en mobilite.
Note specifique a Lyon : Pour le recrutement de cadres etrangers a Lyon, le Passeport Talent reste la voie standard pour les profils qualifies. Nous coordonnons avec la Prefecture du Rhone et avec le Welcome Office d Aderly pour les sieges regionaux; les delais sont typiquement de huit a douze semaines a compter du dossier complet.
- Pourquoi Go Ahead HiRe -
Pourquoi fondateurs et sponsors PE nous mandatent sur les recherches commercial a Lyon
Une reponse courte et honnete : pourquoi les boutiques specialisees comme Go Ahead HiRe battent encore les grands generalistes sur les mandats commercial senior a Lyon.
Sourcing natif a Lyon
Chaque recherche commercial a Lyon tourne avec une capacite de sourcing dans la langue locale et le reseau de references plutot que de l'outreach LinkedIn anglophone.
Longlist calibree en deux a trois semaines
La majorite des recherches a Lyon voient une longlist ecrite dans les 14 a 21 jours apres kickoff, quel que soit le niveau de seniorite.
Comp Lyon honnete et modelisation net offer
Nous partageons des benchmarks comp Lyon specifiques au poste avant la shortlist et un modele net offer pour chaque candidat en mobilite.
Un consultant accountable
Pas de modele research-handover. Le consultant qui prend le brief source, calibre, debriefe et clos. Vous parlez a une seule personne du kickoff au point a 90 jours.
- FAQ -
Questions frequentes
Practical questions hiring managers, founders and PE sponsors ask us most often about commercial recruitment in Lyon.
Last reviewed: · Source: goaheadhire.com
Combien de temps une recherche commercial senior a Lyon prend-elle typiquement ?
Les recherches commercial Director et VP a Lyon se concluent typiquement en 8 a 12 semaines apres kickoff. Nous nous engageons sur une longlist calibree en 2 a 3 semaines et une shortlist ecrite en 4 a 5 semaines. Les mandats C-suite et roles avec preavis trois a six mois s'etalent jusqu'a 14 a 18 semaines de bout en bout.
Reviewed · Source: goaheadhire.com
Placez-vous uniquement des roles leadership senior commercial a Lyon ?
Notre mandat commence au premier recrutement de leadership et va jusqu'a la C-suite. Nous ne menons pas de recherches IC en dessous du senior pour commercial. A Lyon, environ la moitie des recherches sont des remplacements confidentiels et l'autre moitie premiers recrutements de leadership.
Reviewed · Source: goaheadhire.com
Quelle garantie de remplacement offrez-vous sur les placements commercial a Lyon ?
Sur les recherches commercial retained a Lyon, nous redemarrons la recherche sans frais supplementaires si le candidat place quitte volontairement ou est licencie pour cause durant la periode de garantie. Conditions typiques : 3 a 6 mois pour les Senior IC et Directors, 6 a 12 mois pour les VP et C-suite.
Reviewed · Source: goaheadhire.com
Still have a question? Send us a message on the contact page or brief us on a new role.
- Other disciplines -
Other commercial disciplines in Lyon
-
Recrutement marketing
Senior marketing mandates placed in Lyon and the wider France commuter belt.
-
Recrutement d'ingenierie
Senior ingenierie mandates placed in Lyon and the wider France commuter belt.
-
Recrutement operations
Senior operations mandates placed in Lyon and the wider France commuter belt.
-
Recrutement management
Senior management mandates placed in Lyon and the wider France commuter belt.
-
Recrutement conseil
Senior conseil mandates placed in Lyon and the wider France commuter belt.
Briefez-nous sur un poste
Reponse typiquement sous un jour ouvre avec proposition ecrite, plan de longlist calibree et benchmark de remuneration.