Expansão para a Europa
Primeiras contratações, country managers e equipas comerciais para empresas que entram no mercado europeu. Apoiamos com benchmarks salariais, direito laboral e estratégia local.
Apresentar uma vaga
Encontrar talento internacional é o nosso negócio
Recrutamento pessoal para scale-ups e empresas internacionais que querem contratar as pessoas certas no Reino Unido, Países Baixos, Alemanha, França, Espanha e Itália. Um único parceiro para toda a Europa.
- 6 mercados-chave, um único contacto
- Resposta em um dia útil
- Primeira shortlist em 10 dias úteis
- KvK 83037624, sede nos Países Baixos
Empresas de toda a Europa confiam em nós
- 5,0 Avaliação média no Google
- 6 Mercados europeus-chave
- 10 dias Até à primeira shortlist
- 1 dia Tempo de resposta a briefings
Dois tipos de parceiros, o mesmo objectivo
Quer seja a primeira expansão para a Europa ou o reforço de uma equipa existente, acompanhamos cada fase.
Crescimento na Europa
Reforços seniores, liderança e perfis raros para empresas com equipa europeia consolidada. Um contacto discreto e pessoal para todas as suas vagas.
Apresentar uma vagaA nossa especialidade em recrutamento
Cobrimos seis disciplinas com conhecimento profundo das funções e dos mercados locais.
Recrutamento de vendas
De SDR a CRO, talento comercial que abre novos mercados e gera receita previsível.
Recrutamento de marketing
Brand, performance, content e lifecycle para equipas B2B e B2C.
Recrutamento de engenharia
Engenheiros de software, dados, plataforma e IA para equipas de produto e scale-ups.
Recrutamento de gestão
Country managers, VPs e líderes executivos que constroem equipas em toda a Europa.
Recrutamento de operações
Funções finance, RH, supply chain e customer operations que sustentam a organização.
Recrutamento de consultoria
Consultores de estratégia e transformação para consultoras e equipas internas.
Os nossos mercados europeus-chave
Seis países onde operamos todos os dias, com redes locais e conhecimento de mercado.
- Reino Unido Londres, Manchester e polos regionais. Fortes em vendas, marketing e engenharia.
- Países Baixos Amesterdão, Roterdão e Utrecht. O nosso mercado de origem com rede local profunda.
- Alemanha Berlim, Munique e Hamburgo. Talento para vendas, engenharia e gestão.
- França Paris e Lyon. Perfis bilingues para equipas comerciais e técnicas.
- Espanha Madrid e Barcelona. Polo-chave para tech remote e posições comerciais.
- Itália Milão e Roma. Talento local para sectores industriais e comerciais.
Como trabalhamos
Seis passos claros, transparentes e partilhados consigo.
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Briefing e estudo de mercado
Compreendemos o cargo, a cultura e o contexto antes de ir ao mercado.
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Procura e qualificação
Procura directa, sem job boards. Cada candidato qualificado pessoalmente.
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Shortlist e contratação
Entrevistas aprofundadas, verificação de referências e acompanhamento até ao onboarding.
Pronto para começar?
Preenchamos juntos a sua próxima contratação
Marque uma conversa sem compromisso com a Darcie ou o Erwin. Respondemos em um dia útil.
Perguntas frequentes
Respostas às perguntas que mais nos colocam empresas internacionais.
Trabalham também com startups e scale-ups?
Sim. Grande parte dos nossos clientes são scale-ups em séries A a D que constroem as suas primeiras equipas europeias ou crescem internacionalmente.
Quanto tempo até à primeira shortlist?
O nosso tempo médio até à primeira shortlist é de dez dias úteis após o briefing inicial.
Que garantia oferecem?
Oferecemos garantia de substituição se um candidato contratado sair dentro do período acordado. Os detalhes são fixados na proposta.
Falam as línguas locais?
Realizamos entrevistas em inglês, neerlandês, alemão e espanhol. Para outras línguas trabalhamos com entrevistadores locais.
Como serei mantido informado?
Terá um contacto fixo na Go Ahead HiRe e actualizações semanais com todos os candidatos em pipeline.